KPI для производства

6:44 Практика применения KPI в производстве
7:51 Как выбрать правильные KPI для производства?
9:22 Качественные KPI в производстве
12:12 Особенности применения KPI в производстве
15:58 Пример KPI-матрицы для главного инженера
20:15 Задачи в KPI-матрице главного инженера
22:30 Шкала BARS для инженера по
Читать дальше…

Управление по KPI и оплата по результату в оптовой и розничной торговле канцтоварами. Пример отраслевого решения.

Содержание: Отраслевые особенности системы оплаты труда в сфере оптовой и розничной торговли канцтоварами. Пути решения основных проблем в оплате труда Примеры KPI-Матриц типовых должностей Ожидаемые результаты внедрения KPI-Мотивации

Онлайн-управление бизнесом с помощью KPI-DRIVE. Дистрибьюция в Казахстане

12 декабря состоялся вебинар – история внедрения KPI-Мотивации (Оплаты по Результату) в дистрибьюции.

ТОО «Капитал Продукт Сервис» – это дистрибьютор продукции для обеспечения и поддержания безупречной чистоты, комфорта и гигиены. Компания находится в г. Алматы (Казахстан).

Как мы мотивируем сотрудника оценкой на базе системы KPI-Drive

15 ноябня 2013 года состоялся вебинар, на котором лидер проекта внедрения KPI-DRIVE поделился опытом работы со STANDART-модулем (оценки), а также историей стабильного и продолжительного успеха (9 лет с KPI-DRIVE) своей организации.

Дистрибуция продуктов питания. Опыт внедрения оплаты по результату

31 октября 2013 года состоялся вебинар — история внедрения KPI-управления в дистрибьюторской компании.

Спикер: Галина Пархоменко — финансовый директор компании «Авенир», лидер внедрения KPI-Drive (Ставрополь, Россия). Галина является настоящим клиентом-пользователем KPI-DRIVE.

Применение KPI-мотивации в производстве единственных в России PPSU-изделий

27 августа 2013 года на вебинаре «Применение KPI-мотивации в производстве единственных в России PPSU-изделий» Николай Попов рассказал о том, как совершенствуется его организация с помощью KPI-технологии.

Авторизация
*
*
Генерация пароля